dwa semestry (176 godzin)

Budowa zrównoważonej, odpornej i ukierunkowanej na cel organizacji to idea, która przyświeca wielu menedżerom. Uczestnicy studiów Menedżer ds. zrównoważonego rozwoju zdobywają unikalną, interdyscyplinarną wiedzę na temat zarządzania organizacjami z uwzględnieniem zasad zrównoważonego rozwoju oraz standardów ESG (Environmental, Social, Governance). Studia skierowane są do liderów przyszłości, którzy chcą tworzyć innowacje generujące korzyści ekonomiczne, społeczne i środowiskowe. Skoncentrowany na praktycznych zajęciach program uczy planowania, wdrażania i monitorowania działań związanych z zrównoważonym rozwojem organizacji. Udział w zajęciach nie tylko poszerza wiedzę i umiejętności, ale także rozwija kompetencje osobiste wpływając na osobisty rozwój, pozwalając na przyjęcie roli lidera, również w zakresie komunikacji zewnętrznej i dialogu społecznego w obszarze zrównoważonego rozwoju i CSR. Głównym celem studiów jest przygotowanie uczestników do nowoczesnego zarządzania organizacją lub jej częścią. Studia mają na celu kształcenie liderów, którzy nie tylko będą posiadać interdyscyplinarną wiedzę z zakresu zrównoważonego rozwoju, ale także będą potrafili inicjować zmiany generujące korzyści ekonomiczne, ekologiczne i społeczne.

Adresaci

Jeśli jesteś:

• osobą świadomą i przekonaną o konieczności dążenia do zrównoważonego rozwoju,
• osobą pragnącą rozwijać swoją karierę zawodową w kierunku zarządzania środowiskowego (w tym efektywnych łańcuchów dostaw, analizy cyklu życia produktów i koncepcji gospodarki obiegu zamkniętego),
• przedsiębiorcą aspirującym do prowadzenia swojej firmy w zgodzie z zasadami zrównoważonego rozwoju, 
• pracownikiem zaangażowanym w działania na rzecz ochrony środowiska, realizację strategii zrównoważonego rozwoju i społeczną odpowiedzialność w biznesie, 
• menedżerem ESG, 
• członkiem zespołu marketingu i PR w organizacji promującej zrównoważone produkty i usługi,

to te studia są idealnie dopasowane do Twoich potrzeb zawodowych i rozwojowych.

Korzyści

• poznasz narzędzia, metody, systemy i najlepsze praktyki zarządzania w obszarze sustainability i CSR,
• nauczysz się, jak być liderem zrównoważonego rozwoju w organizacji,
• dowiesz się, w jaki sposób zrównoważony rozwój wpływa na komunikację zewnętrzną firmy, marketing i PR,
• nawiążesz kontakty biznesowe, również ze specjalistami CSR,
• otrzymasz wiedzę i umiejętności realnie podnoszące Twoje kwalifikacje na rynku pracy.

Dokument końcowy (certyfikaty i uprawnienia)

• Świadectwo ukończenia studiów podyplomowych wydane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.
• Certyfikat Greenwashing Detection Manager - certyfikat potwierdzający uzyskane kompetencje, uznawane w Polsce i na świecie: wydany w języku polskim i angielskim, przez międzynarodową jednostkę certyfikującą TÜV NORD POLSKA.

Cena studiów zawiera jeden certyfikat. W ramach studiów istnieje możliwość uzyskania dodatkowych certyfikatów:

• Auditor Wewnętrzny ISO 9001, ISO 14001 i EMAS (dodatkowy koszt 350,00 PLN netto),
• Menedżer ds. ESG (dodatkowy koszt 350,00 PLN netto),
• Menedżer ds. Gospodarki Obiegu Zamkniętego (dodatkowy koszt 350,00 PLN netto).

Warunkiem uzyskania certyfikatów jest zaliczenie odpowiednich egzaminów oraz wniesienie dodatkowych opłat za certyfikaty. Uzyskanie dodatkowych certyfikatów jest dobrowolne.

Założenia studiów

Studia organizowane są we współpracy z firmą TÜV NORD Polska (Technischer Überwachungs-Verein / Stowarzyszenie Nadzoru Technicznego) jedną ze spółek TÜV NORD GROUP, lidera w dziedzinie systemów zarządzania. Grupa TÜV NORD działa na terenie Europy, Ameryki, Azji i Płn. Afryki oraz Środkowego Wschodu, jest reprezentowana na większości światowych rynków, w 70 krajach świata. 
Studia oferują kompleksowy program kształcenia liderów gotowych do podejmowania wyzwań związanych z zarządzaniem zrównoważonym rozwojem organizacji, kładąc nacisk na praktyczne zastosowanie zdobytej wiedzy oraz rozwój umiejętności i kompetencji niezbędnych do pełnienia roli lidera w nowoczesnej, zorientowanej na przyszłość, innowacyjnej organizacji.

Metody prowadzenia zajęć

Zajęcia prowadzone są w formie wykładów, ćwiczeń indywidualnych i grupowych oraz case study.