PRACOWNIK UTRZYMANIA CZYSTOŚCI [dwa etaty] (Ogłoszenie nr 23/AGM/2026)

1. Jednostka organizacyjna Uczelni: Biuro Gospodarki Majątkiem (stanowisko: sprzątaczka / sprzątacz).

2. Zakres obowiązków:

• bieżące utrzymywanie czystości i porządku w przypisanym rejonie pracy (w tym odkurzanie, mycie podłóg, ścieranie kurzy oraz wietrzenie pomieszczeń),
• kompleksowe dbanie o stan higieniczno-sanitarny pomieszczeń sanitarnych,
• opróżnianie koszy na śmieci i wymiana worków,
• okresowe mycie okien i przeszkleń w zależności od potrzeb,  
• zgłaszanie zapotrzebowania na środki czystości oraz prawidłowe użytkowanie i pobieranie sprzętu gospodarczego,
• rzetelne, terminowe i efektywne wykonywanie zadań wynikających z umowy o pracę,
• pełnienie zastępstw w przypadku nieobecności innych pracowników zespołu,
• wykonywanie innych poleceń służbowych przełożonego, zgodnych z przepisami prawa i rodzajem wykonywanej pracy,
• poddawanie się okresowym i kontrolnym badaniom lekarskim na podstawie skierowania pracodawcy,
• stosowanie się do przepisów prawa, BHP, PPOŻ oraz wewnętrznych aktów normatywnych uczelni. 

3. Niezbędne wymagania:

• wykształcenie co najmniej podstawowe,
• minimum roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• umiejętność sprawnej organizacji pracy własnej oraz pracy w zespole,
• odporność na stres i umiejętność działania pod presją czasu,
• dokładność, odpowiedzialność i wysoka kultura osobista.

4. Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy (miejsce wykonywania obowiązków zawodowych: budynek dydaktyczny B),
• pracę w systemie dwuzmianowym (od poniedziałku do piątku) w godzinach: od 6:00 do 14:00 lub od 13:00 do 21:00; dodatkowo przewidziane są dyżury w soboty i w niedziele,
• miesięczne wynagrodzenie zasadnicze brutto w wysokości: 4 806 zł,
• dodatek za staż pracy w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok zatrudnienia. Dodatek jest wypłacany począwszy od czwartego roku zatrudnienia, przy czym wysokość tego dodatku nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne – tzw. „trzynastka”,
• pracę w przyjaznej atmosferze,
• dobrze skomunikowaną lokalizację oraz parking dla pracowników,
• bogaty zakres świadczeń w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, m.in. dofinansowanie do wypoczynku, pożyczki mieszkaniowe na preferencyjnych warunkach, dofinansowanie opłat z tytułu uczęszczania dziecka/i do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego, dofinansowanie opłat z tytułu usług i świadczeń służących wzmacnianiu potencjału zdrowotnego i kulturowego,
• możliwość skorzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego na życie dla pracowników, ich współmałżonków/partnerów życiowych i dzieci,
• możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.

Planowane zatrudnienie: od 1 października 2026 r.

5. Wymagane dokumenty:

• CV,
• list motywacyjny,
• skany odpisów/kopii dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie wymagane w procesie rekrutacji na dane stanowisko pracy,
• skan  wypełnionego oświadczenia  o  wyrażeniu  zgody  na  przetwarzanie  danych  osobowych dla Kandydatów na pracowników niebędących nauczycielami akademickimi (wzór oświadczenia do pobrania poniżej).

Pliki/skany dokumentów należy przesłać pocztą elektroniczną na adres: rekrutacja_kadry@uekat.pl (w tytule wiadomości należy wpisać: „Ogłoszenie nr 23/AGM/2026”).

6. Harmonogram konkursu:  

Termin przyjmowania zgłoszeń upływa w dniu: 5 września 2026 r.

Po wstępnej weryfikacji złożonych aplikacji, w dniach od 9 do 17 września 2026 r., zostaną przeprowadzone rozmowy kwalifikacyjne z wybranymi kandydatkami / kandydatami.

Rozstrzygnięcie i ogłoszenie wyników konkursu nastąpi do dnia: 22 września 2026 r.

7. Informacja dotyczaca zgody na przetwarzanie danych osobowych:

W przypadku podania danych osobowych w szerszym zakresie niż wynikający z art 22¹ § 1 Kodeksu pracy (tzn. w przypadku umieszczenia dodatkowych danych osobowych, poza tymi które są wymagane), kandydat powinien dołączyć klauzulę o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji.

W przypadku, gdy kandydat jest zainteresowany wzięciem udziału w kolejnych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez okres najbliższego roku przez Uniwersytet, powinien dołączyć klauzulę o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb realizacji przyszłych procesów rekrutacji, także danych osobowych poza tymi, które są wymagane.

1.Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, z siedzibą  przy ul. 1 Maja 50, 40 – 287 w Katowicach, zwany dalej: „administratorem”.
2. Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO[1] administratora można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.
-------------------------
[1] Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) [Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, poz. 1, z późn. sprost.].

8. Inne informacje:  

Informujemy również, że w Uniwersytecie obowiązuje Regulamin zgłaszania przypadków naruszeń prawa oraz ochrony osób dokonujących zgłoszeń w Uniwersytecie Ekonomicznym w Katowicach, wprowadzony Zarządzeniem Rektora nr 116/2024 z dnia 17 września 2024 roku (z późn. zm.).