Możliwość zapoznania się z doświadczeniami sprawiedliwej i energetycznej transformacji w Północnej Anglii, tj. regionu post-węglowego w którym kopalnie węgla kamiennego zamknięto w latach 80-tych, były inspiracja dla zorganizowania wizyty studyjnej w ramach projektu ROPT 2.0. Organizatorem wizyty było jednej z partnerów projektu ROPT 2.0, tj. Porozumienie Związków Zawodowych KADRA.
W dniach 9-13 lipca 2025 zrealizowano wizytę studyjną w Północnej Anglii (Newcastle),
Pierwszy dzień wizyty został poświęcony prezentacji kontekstu społeczno-gospodarczego transformacji dokonującej się w Północnej Anglii oraz w województwie śląskim. Zagrożenia społeczne dla transformacji energetycznej w kontekście tzw. „left-behind places” i Brexitu omówili prof. John Tomaney (Prorektor) z University College London oraz prof. Andy Pike z Newcastle University (Centre for Urban and Regional Development Studies). Specyfikę transformacji polskich regionów węglowych, w szczególności województwa śląskiego przestawił Dziekan Wydziału GPiTR Adam Drobniak (wystąpienie pt.: „Experiences in the Transition of Coal Regions in Silesia”). W pierwszym dniu wizyty studyjnej jej uczestniczy mieli także okazję zapoznać się z projektem wykorzystania wód kopalnianych do produkcji energii cieplnej i elektrycznej wykorzystywanej na potrzeby nieruchomości mieszkaniowych i komercyjnych (Gateshead Council, Gateshead Minewater Heat and Energy Centre).
W drugim dniu uczestnicy wizyty studyjnej wzięli udział w konferencji IndustrialAll Europe Trade Union pn. „Międzynarodowy okrągły stół na temat wartości związków zawodowych w społecznościach przemysłowych w okresie transformacji”, podczas której omawiano zagrożenia dla procesu sprawiedliwej transformacji w państwach europejskich oraz w szerszej światowej perspektywie. Kontekst Śląski zaprezentował Dariusz Stankiewicz z Urzędu Marszałkowskiego w Katowicach.
Trzeciego dnia uczestnicy wizyty wzięli udział w 139-tej Durham Miners Gala, które to wydarzenia stanowi przykład zachowania dziedzictwa kulturowego Północnej Anglii związanego z górnictwem, a także sposób integracji społeczności post-górniczych i budowania tzw. empowermeant. (https://www.durhamminers.org/gala)
Za organizację wizyty studyjnej dziękujemy Porozumieniu Związków Zawodowych KADRA (Grzegorz Trefon i Marta Tałady). W wizycie uczestniczyli przedstawiciele Lidera Partnerów projektu ROPT 2.0, tj.: Urząd Marszałkowski Województwa Śląskiego, Katowicka Specjalna Strefa Ekonomiczna, Górnicza Izba Przemysłowo-Handlowa, Główny Instytut Górnictwa PIB, Związek Zawodowy Górników w Polsce, Związek Zawodowy KADRA.
Całkowita wartość projektu ROPT 2.0 wynosi 11,4 mln zł, w tym udział UE Katowice 1,9 mln zł.
#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie
Dołącz do nas