Rok 2025

• Kopyto, P. K. (2025). Factors Affecting Job Satisfaction Among Young Poles. Zeszyty Naukowe Politechniki Śląskiej. Organizacja i Zarządzanie, Article 226. https://doi.org/10.29119/1641-3466.2025.226.42
• Kopyto, P. K. (2025). Młodzieżowe domy kultury w obliczu dynamicznie zmieniającego się otoczenia. [w:] A. D. Kwiecień, A. E. Nocoń (red.), Biznes w kulturze - kultura w biznesie. Adaptacyjność jednostek kultury. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach. https://sbc.org.pl/dlibra/publication/1052925
• Kopyto, P. K. (2025). Niepełne wykorzystanie zasobów pracy w regionach Hiszpanii w dobie globalizacji. Scientific Publication. Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach. https://doi.org/10.22367/uekat.9788378759379

Rok 2024

• Kopyto, P. (2024). Waste of labor resources - NEET problem in Spain in Poland in individual regions. [w:] A. Sączewska-Piotrowska, M. B. Hadaś-Dyduch, J. J. Acedański, & W. Szkutnik (red.), 18th International Scientific Conference „Analysis of International Relations 2024. Methods and Models of Regional Development”. Conference Proceedings. https://air.ue.katowice.pl/proceedings2024.html

Rok 2021

• Draber, K. O., Kopyto, P. (2021). Rewizja pomników w czasie pandemii a rola artystów i instytucji kultury w tworzeniu wizji świata inkluzywnego. [w:] A. D. Kwiecień, A. E. Nocoń (red.), Biznes w kulturze - kultura w biznesie. Funkcjonowanie sektora kultury w dobie pandemii koronowirusa. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach.

Rok 2020

• Radzik, P., & Draber, K. O. (2020). Dopasowanie strategii instytucji kultury do Celów Zrównowazonego Rowoju ONZ - na podstawie instalacji Soleil Levant autorstwa Ai Weiweia zorganizowanej przez duńską organizację non-profit ART 2030. [w:] B. K. Reformat, A. D. Kwiecień (red.), Biznes w kulturze - kultura w biznesie w kontekście koncepcji zrównoważonego rozwoju. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach.
• Frączkiewicz-Wronka, A. K., Dobrowolska, M., & Kopyto, P. (2020). Identyfikacja zależności między kulturą organizacyjną oraz motywacją i motywowaniem do pracy w urzędzie gminy. [w:] M. Ćwiklicki, A. K. Frączkiewicz-Wronka, A. Pacut, & K. Sienkiewicz-Małyjurek (red.), Współczesne problemy zarządzania publicznego i przedsiębiorczości społecznej. Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, Małopolska Szkoła Administracji Publicznej Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie.

Rok 2019

• Radzik, P. (2019). Komunikacja jednostek kultury z otoczeniem z wykorzystaniem mediów społecznościowych. [w:] B. K. Reformat, A. D. Kwiecień, A. E. Nocoń (red.), Biznes w kulturze - kultura w biznesie. Nowe trendy w otoczeniu jednostek kultury. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach.

Rok 2018

• Radzik, P. (2018). Wpływ rządowego programu „Rodzina 500+” na współczynnik aktywności zawodowej kobiet. Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, Article 353. https://www.sbc.org.pl/dlibra/publication/343434/edition/324470/content

Rok 2017

• Radzik, P. (2017). Nowoczesne technologie w promocji muzeów na przykładzie działań realizowanych przez firmę MOISEUM. [w:] B. K. Reformat, A. D. Kwiecień (red.), Biznes w kulturze - kultura w biznesie. Nowoczesne technologie informacyjno-komunikacyjne. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach.
• Radzik, P. (2017). Problem bezrobocia kobiet w Hiszpanii na przykładzie Katalonii i Andaluzji. Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, Article 324. https://www.sbc.org.pl/dlibra/publication/312901/edition/295695/content
• Radzik, P. (2017). The Influence of The Government Family 500+ Programme on The Female Labour Force Participation Rate. [w:] W. Szkutnik, A. Sączewska-Piotrowska, M. B. Hadaś-Dyduch, J. J. Acedański (red.), 8th International Scientific Conference Analysis of International Relations 2017. Methods and Models of Regional Development. Conference Proceedings.
• Radzik, P. (2017). Zastosowanie aplikacji mobilnych w turystyce na przykładzie AudioTrip. [w:] B. K. Reformat (red.), Innowacje w turystyce. Wybrane praktyki działań. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach.