Przejdź do menu Przejdź do treści

52. Akademia Kariery - bezpłatne szkolenia i warsztaty dla studentów i absolwentów naszej Uczelni

W dniach 12-18 oraz 25 listopada 2026 r. odbędzie się 52. Akademia Kariery, czyli bezpłatne szkolenia i warsztaty dla studentów i absolwentów naszej Uczelni. Liczba miejsc jest ograniczona, dlatego obowiązuje rejestracja.

12.11.2026 | LinkedIn jest boomerski. Ale czy stać Cię na to, żeby go ignorować? (szkolenie online)

12 listopada 2026 r., w godz. 8:00-11:30 - "LinkedIn jest boomerski. Ale czy stać Cię na to, żeby go ignorować?" (szkolenie online), Adrianna Pisarek-Pokwicka

Cel warsztatu:

Celem szkolenia jest przygotowanie studentów do świadomego i skutecznego wejścia na rynek pracy poprzez rozwój praktycznych umiejętności związanych z budowaniem wizerunku zawodowego, poszukiwaniem zatrudnienia oraz uczestnictwem w procesach rekrutacyjnych.

Program:

  • Powitanie uczestników i przedstawienie prowadzącej.
  • LinkedIn jako narzędzie budowania wizerunku zawodowego i rozwoju kariery.
  • Profil LinkedIn, który robi pierwsze wrażenie – zdjęcie profilowe, zdjęcie w tle i najważniejsze elementy profilu.
  • Opis profilu i słowa kluczowe – jak działa LinkedIn Recruiter i w jaki sposób rekruterzy wyszukują kandydatów.
  • Budowanie i poszerzanie sieci kontaktów zawodowych.
  • Profil LinkedIn w języku obcym – przygotowanie do międzynarodowego rynku pracy.
  • Funkcja "Open to Work" – możliwości i widoczność dla rekruterów.
  • Rekomendacje i polecenia na LinkedIn.
  • Przerwa.
  • CV, które pokazuje wartość kandydata – struktura, najważniejsze informacje, prezentowanie osiągnięć i język sukcesu.
  • Gdzie i jak skutecznie szukać pracy – portale pracy, strony pracodawców i agencji rekrutacyjnych.
  • Strategie wyszukiwania ofert pracy i zwiększania swoich szans na zatrudnienie.
  • Kontakt z rekruterami – jak napisać skuteczną wiadomość i nawiązać profesjonalną relację.
  • Przygotowanie do rozmowy rekrutacyjnej – jak zrobić dobre pierwsze wrażenie i odpowiedzieć na pytanie "Proszę opowiedzieć coś o sobie".
  • Sesja pytań i odpowiedzi (Q&A).

Uczestnik wydarzenia zdobędzie:

  • wiedzę:
    • Pozna zasady funkcjonowania platformy LinkedIn oraz jej znaczenie w procesach rekrutacyjnych.
    • Dowie się, w jaki sposób rekruterzy wyszukują i oceniają potencjalnych kandydatów.
    • Pozna najważniejsze zasady tworzenia profesjonalnego CV i profilu LinkedIn.
    • Zdobędzie wiedzę na temat dostępnych kanałów poszukiwania pracy, w tym mniej oczywistych źródeł ofert zatrudnienia.     
  • umiejętności: 
    • Będzie potrafił samodzielnie zoptymalizować swój profil LinkedIn pod kątem atrakcyjności dla rekruterów.
    • Będzie umiał przygotować przejrzyste CV, podkreślające jego umiejętności, doświadczenia i osiągnięcia.
    • Będzie potrafił skuteczniej wyszukiwać oferty pracy i identyfikować potencjalnych pracodawców.
    • Będzie umiał nawiązywać profesjonalne kontakty z rekruterami i osobami z interesujących go branż.
    • Będzie potrafił przygotować krótką, przekonującą autoprezentację na potrzeby rozmowy rekrutacyjnej.
  • kompetencje społeczne:
    • Rozwinie świadomość znaczenia profesjonalnego wizerunku i komunikacji w środowisku zawodowym.
    • Będzie bardziej świadomy potrzeby aktywnego budowania sieci kontaktów i długofalowego rozwoju kariery.
    • Wzmocni samodzielność i proaktywność w poszukiwaniu możliwości zawodowych.

Warsztat poprowadzi:

Adrianna Pisarek-Pokwicka – absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, specjalistka w obszarze rekrutacji, headhuntingu i executive search, z doświadczeniem w pracy na międzynarodowych rynkach. Na co dzień zajmuje się rekrutacją specjalistów i konsultantów do renomowanych firm executive search, współpracując zarówno z kandydatami rozpoczynającymi karierę zawodową, jak i doświadczonymi profesjonalistami. Aktywnie dzieli się wiedzą na temat poszukiwania pracy, budowania marki osobistej i skutecznego wykorzystywania LinkedIna. Jest autorką artykułów i praktycznego poradnika poświęconego optymalizacji profilu LinkedIn oraz zwiększaniu widoczności kandydatów wśród rekruterów. Jej profil na LinkedIn obserwuje ponad 15 tysięcy osób.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

online

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i Adrianna Pisarek-Pokwicka w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

12.11.2026 | Twoja marka w rekrutacji – CV, LinkedIn i rozmowa kwalifikacyjna (szkolenie stacjonarne)

12 listopada 2026 r., w godz. 12:00-15:00 "Twoja marka w rekrutacji – CV, LinkedIn i rozmowa kwalifikacyjna" (szkolenie stacjonarne), ING Bank Śląski S.A.

Cel warsztatu:

Przygotowanie uczestników do skutecznego wejścia na rynek pracy poprzez pokazanie najlepszych praktyk przy tworzeniu  CV, optymalizację profilu na LinkedIn oraz zdobycie praktycznych umiejętności w zakresie rozmowy kwalifikacyjnej. Warsztat ma na celu zwiększenie pewności siebie kandydatów i ich konkurencyjności w procesach rekrutacyjnych.

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę:
    • Zasady tworzenia profesjonalnego CV i najczęstsze błędy, których należy unikać.
    • Kluczowe elementy skutecznego profilu na LinkedIn.
    • Etapy rozmowy kwalifikacyjnej i najczęstsze pytania rekrutacyjne.,
  • umiejętności:
    • Umiejętność przygotowania CV dopasowanego do oferty pracy.
    • Optymalizacja profilu LinkedIn w celu zwiększenia widoczności wśród rekruterów.
    • Skuteczne odpowiadanie na pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej (w tym autoprezentacja),
  • kompetencje społeczne:
    • Budowanie własnej marki osobistej w środowisku zawodowym.
    • Umiejętność komunikacji i prezentacji siebie w procesie rekrutacyjnym.
    • Rozwijanie pewności siebie w kontaktach z pracodawcami i podczas rozmów.

Warsztat poprowadzą:

Monika Komar – Senior Recruitment Specialist. Absolwentka Uniwersytetu Śląskiego na specjalizacji Business Coaching oraz studiów podyplomowych z zakresu headhuntingu. Od pięciu lat związana zawodowo ze strukturami ING Banku Śląskiego. Swoją ścieżkę rozpoczęła jako stażystka w zespole Payroll, gdzie zdobyła solidne podstawy w obszarze procesów kadrowo płacowych. Obecnie pełni funkcję Recruitment Specialist, specjalizując się w rekrutacjach do obszarów Compliance oraz Wholesale Banking. Wiedzę merytoryczną w tych domenach poszerzała również w ramach staży rozwojowych, co umożliwia jej prowadzenie procesów rekrutacyjnych na wysokim poziomie merytorycznym. Na co dzień współpracuje z kadrą wyższego szczebla, prowadząc rekrutacje na stanowiska eksperckie, menedżerskie i dyrektorskie. Jej obszary zawodowych zainteresowań obejmują psychologię, candidate experience oraz budowanie partnerskiej współpracy między HR a biznesem. W pracy stawia na jakość, transparentność i tworzenie inkluzywnego środowiska rekrutacyjnego.

Kamila Skoczylas – Recruitment Specialist. Z rekrutacją związana jestem już od ponad trzech lat. Przez pierwsze dwa i pół roku pracowałam w firmach rekrutacyjnych, gdzie współpracowałam na co dzień z klientami z różnych branż i poszukiwałam Kandydatów na stanowiska niższego i średniego szczebla. Od kilku miesięcy jestem częścią zespołu rekrutacji i EB w ING, gdzie odpowiadam za procesy na programy stażowe oraz stanowiska juniorskie i specjalistyczne w różnych obszarach organizacji. Ukończyłam studia z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, a zainteresowanie HR staram się od początku rozwijać także w praktyce. Lubię pracę z ludźmi i poznawanie ich historii – tego, co ich motywuje, jakie mają cele i co sprawia, że decydują się na kolejny krok w swojej karierze.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 5, 40-287 Katowice
budynek: CNTI; pok. 2/19

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

13.11.2026 | Służba cywilna - Twoja kariera. Mity vs. Rzeczywistość (szkolenie stacjonarne)

13 listopada 2026 r., w godz. 10:00-13:00 "Służba cywilna - Twoja kariera. Mity vs. Rzeczywistość" (szkolenie stacjonarne), Urząd Statystyczny w Katowicach 

Cel warsztatu:

Warsztat interaktywny (case study, dyskusja, praca z dokumentami).
Cel główny: Przełamanie stereotypów o pracy w urzędzie oraz pokazanie służby cywilnej jako atrakcyjnego i stabilnego miejsca rozwoju dla ekonomisty.

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę: zrozumienie struktury, zasad działania i finansowania korpusu służby cywilnej w Polsce,
  • umiejętności: nabycie umiejętności skutecznego wyszukiwania ofert i przejścia procedury naboru, 
  • kompetencje społeczne: praca w zespole ,elastyczność społeczna, radzenie sobie ze stresem, kreatywność i krytyczne myślenie.

Warsztat poprowadzą:

  • Katarzyna Kimel – referendarz, pracownik Działu Udostępnia Informacji w Urzędzie Statystycznym w Katowicach.
  • Magda Krzyż – starszy statystyk, pracownik Działu Udostępnia Informacji w Urzędzie Statystycznym w Katowicach.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 5, 40-287 Katowice
budynek: CNTI; pok. 2/19

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i Adrianna Pisarek-Pokwicka w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

14.11.2026 | Finansowy detektyw – sprawozdanie finansowe oczami audytora (szkolenie stacjonarne)

14 listopada 2026 r., w godz. 10:00-13:00 "Finansowy detektyw – sprawozdanie finansowe oczami audytora" (szkolenie stacjonarne), PwC Service Delivery Center

Cel szkolenia:

Celem szkolenia jest wprowadzenie w kluczowe aspekty audytu finansowego oraz przekazanie praktycznej wiedzy z zakresu podstaw analizy danych finansowych. Program łączy teoretyczne podstawy audytu z rozwojem umiejętności krytycznego myślenia i zdolności analitycznych, które są niezbędne do oceny rzetelności informacji finansowych prezentowanych przez organizacje.

Program:

  1. Elementy sprawozdania finansowego 
  2. Jak myśli osoba badająca sprawozdanie finansowe 
  3. Assertions – fundament badania sprawozdania 
  4. Quiz (z nagrodami) 
  5. Sesja pytań i odpowiedzi

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę: z zakresu sprawozdawczości finansowej,
  • umiejętności: analiza finansowa i znajomość oraz interpretacja sprawozdań finansowych,
  • kompetencje społeczne: krytyczne myślenie, podejmowanie decyzji na podstawie danych finansowych, komunikacja biznesowa.

Szkolenie poprowadzą:

Dominika Szych – ACCA, Starszy Konsultant ds. MSSF. Starszy Konsultant ds. Międzynarodowej Sprawozdawczości Finansowej (MSSF), absolwentka kierunku Finanse i Rachunkowość na Wyższej Szkole Bankowej oraz członkini ACCA. Od 2016 roku związana z PwC Service Delivery Center, gdzie specjalizuje się w obszarze międzynarodowej sprawozdawczości finansowej. Na co dzień wspiera klientów giełdowych w przygotowaniu i analizie sprawozdań finansowych, a także angażuje się w realizację zdalnych procesów audytowych. Posiada bogate doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu rachunkowości oraz Międzynarodowej Sprawozdawczości Finansowej.

Maciej Nowak – ACCA, Doradca ds. Jakości. Doradca ds. Jakości w zespole Knowledge Management, absolwent kierunku Finanse i Rachunkowość ze specjalnością Bankowość i Finanse Międzynarodowe na Uniwersytecie Ekonomicznym w Katowicach oraz członek ACCA. Od ponad 10 lat związany z PwC Service Delivery Center. Na co dzień specjalizuje się w zagadnieniach związanych z Międzynarodowymi Standardami Sprawozdawczości Finansowej (MSSF), a także brytyjską sprawozdawczością finansową oraz wymogami raportowymi obowiązującymi w krajach niemieckojęzycznych. W swojej pracy wspiera rozwój wiedzy eksperckiej i dba o jakość merytoryczną realizowanych projektów. Prowadzi również szkolenia z zakresu rachunkowości i sprawozdawczości finansowej, dzieląc się praktycznym doświadczeniem z uczestnikami na różnych etapach rozwoju zawodowego. Poza działalnością zawodową aktywnie angażuje się w inicjatywy edukacyjne, m.in. jako wolontariusz programu „Porwani przez Ekonomię”, promującego wiedzę ekonomiczną i finansową wśród młodzieży. Szczególnie interesuje się sprawozdawczością spółek z sektora finansowego oraz funduszy inwestycyjnych.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 5, 40-287 Katowice 
budynek: CNTI; pok. 3/15

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

14.11.2026 | Dlaczego klienci kupują - psychologia decyzji zakupowych w praktyce (spotkanie edukacyjno-doradcze stacjonarne)

14 listopada 2026 r., w godz. 13:30-16:30, "Dlaczego klienci kupują - psychologia decyzji zakupowych w praktyce" (spotkanie edukacyjno-doradcze stacjonarne), Dagmara Kokoszka-Lassota

Cel szkolenia:

Pokazać uczestnikom, jak naprawdę podejmowane są decyzje zakupowe i jak psychologia wyjaśnia zachowania klientów. Nauczyć rozpoznawania miejsc, w których firmy tracą klientów, oraz etycznego wykorzystania wiedzy psychologicznej w marketingu i sprzedaży.

Program: 

  • 13:30-14:15 - Jak naprawdę wygląda decyzja zakupowa - emocja najpierw, uzasadnienie potem (scenki z życia klienta) 
  • 14:15-15:05 - Mechanizmy w praktyce - awersja do straty, efekt pierwszego wrażenia, reguła szczytu i końca, dowód społeczny 
  • 15:05-15:15 - Przerwa 
  • 15:15-16:00 - Warsztat - przechodzimy ścieżkę klienta w wybranym biznesie i szukamy miejsc, w których tracimy klienta 
  • 16:00-16:10 - Perswazja a manipulacja - gdzie jest granica 
  • 16:10-16:30 - Sesja pytań i odpowiedzi

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę: uczestnik pozna, jak przebiega decyzja zakupowa i jakie mechanizmy psychologiczne wpływają na wybory klientów (m.in. awersja do straty, efekt pierwszego wrażenia, reguła szczytu i końca, dowód społeczny). Zrozumie różnicę między perswazją a manipulacją.
  • umiejętności: uczestnik nauczy się mapować ścieżkę klienta, rozpoznawać momenty, w których klient się waha lub rezygnuje, oraz formułować konkretne usprawnienia oferty i obsługi.
  • kompetencje społeczne: uczestnik wzmocni empatię wobec klienta, umiejętność patrzenia na biznes jego oczami oraz etyczne podejście do wpływania na decyzje innych.

Warsztat poprowadzi:

Dagmara Kokoszka-Lassota - psycholożka, ekspertka cyberpsychologii, psychologii sprzedaży i customer experience. Psycholożka, ekspertka cyberpsychologii, psychologii sprzedaży i customer experience. Zajmuje się tym, co dzieje się z człowiekiem po drugiej stronie ekranu: dlaczego klienci piszą w opiniach to, czego nie powiedzą w twarz, jak czytają czas odpowiedzi i spójność firmy w sieci i komu naprawdę ufają. W marketingu od 2011 roku, pracowała z dużymi markami i z mikrofirmami. To marketing zaprowadził ją do psychologii: zobaczyła, że w liczbach i analityce gubi się żywy człowiek. Autorka książki „Dlaczego klienci od Ciebie nie kupują?” (Onepress), ekspertka w TVN, Polsacie i TVP. Prowadzi szkolenia dla firm i wystąpienia na konferencjach.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 5, 40-287 Katowice 
budynek: CNTI; pok. 3/15

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

16.11.2026 | Człowiek i AI. Nowe zasady gry w rekrutacji (spotkanie edukacyjno-doradcze stacjonarne)

16 listopada 2026 r., w godz. 8:30-11:30, "Człowiek i AI. Nowe zasady gry w rekrutacji" (spotkanie edukacyjno-doradcze stacjonarne), SD Worx Poland Sp. z o.o.

Cel spotkania:

  • Zwiększenie świadomości uczestników na temat wpływu sztucznej inteligencji na współczesny rynek pracy i procesy rekrutacyjne. 
  • Pokazanie, jak zmieniają się oczekiwania pracodawców wobec kandydatów w erze AI. 
  • Przedstawienie szans i wyzwań związanych z wykorzystaniem sztucznej inteligencji zarówno przez kandydatów, jak i pracodawców. 
  • Wskazanie sposobów budowania przewagi zawodowej i wiarygodności w świecie wspieranym przez AI. 
  • Zachęcenie uczestników do świadomego i odpowiedzialnego wykorzystywania narzędzi AI w rozwoju zawodowym.

Program:

  1. AI zmienia zasady gry. Co dzieje się dziś na rynku pracy?
    • Jak sztuczna inteligencja wpływa na procesy rekrutacyjne i sposób pracy kandydatów
    • Jak AI jest wykorzystywana przez kandydatów i pracodawców na różnych etapach procesu rekrutacyjnego
    • Najważniejsze zmiany, które obserwujemy w sposobie pozyskiwania i oceny kandydatów
    • Jak AI wpływa na oczekiwania pracodawców wobec kandydatów
  2. AI oczami rekrutera
    • Jakie narzędzia AI wspierają dziś pracę zespołów rekrutacyjnych
    • Jak zmienia się rola rekrutera w świecie automatyzacji i nowych technologii
    • Które elementy procesu można usprawnić dzięki AI, a gdzie ludzka ocena pozostaje kluczowa
    • Jak firmy podchodzą do kandydatów korzystających z AI podczas procesu rekrutacyjnego
    • Co nadal ma największe znaczenie przy ocenie potencjału i dopasowania kandydata
  3. AI oczami kandydata
    • Jak świadomie wykorzystywać AI podczas budowania kariery i poszukiwania pracy
    • W czym AI może pomóc kandydatom, a gdzie warto zachować ostrożność
    • Jak przygotować się do procesu rekrutacyjnego w świecie coraz bardziej wspieranym przez AI
    • Jak korzystać z AI bez utraty autentyczności i własnego głosu
  4. Zaufanie, wiarygodność i etyka
    • AI-generated CV, deepfake i fałszywe profile jako nowe wyzwania rynku pracy
    • Gdzie przebiega granica między wsparciem technologicznym a nadużyciem
    • Odpowiedzialne korzystanie z AI przez kandydatów i pracodawców
    • Jak budować wiarygodność zawodową w cyfrowym świecie\
  5. Jak wyróżnić się na rynku pracy w erze AI?
    • Dlaczego sam dostęp do AI nie daje przewagi konkurencyjnej
    • Co rekruterzy nadal oceniają poza CV, profilami i narzędziami
    • Jak budować autentyczny i wiarygodny wizerunek zawodowy
    • Jak wykorzystać AI jako wsparcie, a nie zastępstwo własnych kompetencji
    • Jakie działania pomagają budować zaufanie podczas procesu rekrutacyjnego
  6. Sesja Q&A
    • Odpowiedzi na pytania uczestników
    • Dyskusja na temat AI, rekrutacji i współczesnego rynku pracy

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę:
    • Wpływ sztucznej inteligencji na współczesny rynek pracy i procesy rekrutacyjne. 
    • Sposoby wykorzystania AI przez kandydatów i pracodawców. 
    • Aktualne trendy związane z wykorzystaniem sztucznej inteligencji w rekrutacji. 
    • Wyzwania związane z autentycznością, wiarygodnością i etyką w erze AI. 
    • Czynniki wpływające na budowanie przewagi zawodowej na współczesnym rynku pracy.
  • umiejętności:
    • Rozpoznawanie możliwości i ograniczeń wykorzystania AI w procesie poszukiwania pracy. 
    • Świadome wykorzystywanie narzędzi AI do wspierania własnego rozwoju zawodowego. 
    • Ocena wpływu nowych technologii na oczekiwania pracodawców wobec kandydatów. 
    • Identyfikowanie elementów budujących wiarygodność i autentyczność zawodową. 
    • Budowanie własnej przewagi zawodowej w środowisku, w którym AI staje się powszechnie dostępna.
  • kompetencje społeczne:
    • Świadomość znaczenia autentyczności i odpowiedzialności w korzystaniu z nowych technologii. 
    • Gotowość do adaptacji do zmian zachodzących na rynku pracy. 
    • Krytyczne podejście do informacji i treści generowanych przez sztuczną inteligencję. 
    • Umiejętność świadomego budowania własnego wizerunku zawodowego. 
    • Otwartość na współpracę człowieka z technologią przy zachowaniu etycznego podejścia do rozwoju kariery.

Szkolenie poprowadzą:

Aleksandra Drewniok – Senior Recruitment Marketeer, jest ekspertem ds. employer brandingu, recruitment marketingu oraz strategii pozyskiwania talentów z ponad 8-letnim doświadczeniem zdobytym w międzynarodowych organizacjach działających w Europie i Ameryce Północnej. W swojej karierze odpowiadała za tworzenie strategii employer brandingowych, kampanii rekrutacyjnych oraz projektów wspierających budowanie marek pracodawców na wielu rynkach jednocześnie. Specjalizuje się w łączeniu wiedzy z obszaru HR, marketingu cyfrowego, analityki danych oraz nowych technologii, w tym sztucznej inteligencji, w celu skutecznego docierania do talentów i budowania pozytywnych doświadczeń kandydatów. Obecnie odpowiada za rozwój działań recruitment marketingowych i employer brandingowych w regionie EMEA. Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach oraz Sheffield Hallam University w Wielkiej Brytanii.

Klaudyna Saldana-Nyga – Recruitment Lead, jest ekspertem ds. pozyskiwania talentów, rekrutacji oraz strategii Talent Acquisition z wieloletnim doświadczeniem zdobytym w międzynarodowym środowisku biznesowym. W swojej karierze odpowiadała za prowadzenie procesów rekrutacyjnych, budowanie strategii pozyskiwania talentów oraz współpracę z liderami biznesowymi w zakresie rozwoju i wzmacniania zespołów. Specjalizuje się w strategicznej rekrutacji, candidate experience oraz analizie trendów rynku pracy. Łączy praktyczne doświadczenie rekrutacyjne z wiedzą z zakresu komunikacji, employer brandingu i nowoczesnych metod docierania do kandydatów, wspierając organizacje w skutecznym pozyskiwaniu i rozwijaniu talentów. Obecnie pełni funkcję Recruitment Lead w SD Worx. Absolwentka Uniwersytetu Śląskiego, gdzie ukończyła studia magisterskie z zakresu komunikacji społecznej oraz studia podyplomowe Human Resources.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 5, 40-287 Katowice 
budynek: CNTI; pok. 2/19

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

16.11.2026 | AI z głową, czyli jak korzystać ze sztucznej inteligencji, nie rezygnując z własnego myślenia? (warsztat stacjonarny)

16 listopada 2026 r., w godz. 12:00-15:00, "AI z głową, czyli jak korzystać ze sztucznej inteligencji, nie rezygnując z własnego myślenia?" (warsztat stacjonarny), Capgemini Polska Sp. z o.o. 

Cel warsztatu:

Celem warsztatu jest rozwijanie świadomego, krytycznego i odpowiedzialnego podejścia do korzystania z AI i technologii cyfrowych w nauce, pracy i codziennym życiu. Uczestnicy zastanowią się, w jaki sposób korzystać z technologii jako wsparcia dla własnego myślenia, kreatywności i produktywności, jednocześnie ograniczając ryzyka związane z nadmiernym poleganiem na AI, przeciążeniem informacyjnym i cyfrowym oraz dezinformacją.

Program:

3h sesja zakłada blok teoretyczny (mini wykład  - 1h oraz część warsztatową ok 1,5h i sesję pytań oraz odpowiedzi 0,5h)

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę:
    • rozumie pojęcia Gen AI, AGI, Machine Learning, RAG, LLM, NLP itd. 
    • wyjaśnia, czym jest cognitive offloading i rozpoznaje jego zastosowanie w korzystaniu z AI; 
    • opisuje potencjalny wpływ technologii i AI na uwagę, pamięć, kreatywność oraz krytyczne myślenie; 
    • rozumie znaczenie deep work i higieny cyfrowej dla efektywnej nauki i pracy; 
    • rozpoznaje podstawowe mechanizmy i zagrożenia związane z dezinformacją oraz treściami generowanymi przez AI; 
    • zna i rozumie wybrane współczesne pojęcia związane z GenAI, takie jak AI slop, vibe coding, tokenmaxing, cognitive bias, frugal AI; 
    • rozumie podstawowe etyczne i środowiskowe konsekwencje rozwoju oraz wykorzystania AI; 
    • zna zjawiska technostresu, Zoom fatigue i przeciążenia poznawczego oraz rozumie mit multitaskingu,
  • umiejętności:
    • ocenić, kiedy wykorzystanie AI stanowi wartościowe wsparcie, a kiedy może prowadzić do nadmiernego „outsourcingu” własnego myślenia; 
    • analizować i weryfikować treści generowane przez AI zamiast bezkrytycznie przyjmować otrzymaną odpowiedź; 
    • rozpoznawać sygnały świadczące o potencjalnej dezinformacji, manipulacji lub niskiej jakości treści generowanej przez AI; 
    • dobierać sposób wykorzystania AI do rodzaju zadania, zachowując własną odpowiedzialność za rezultat; 
    • stosować proste strategie ochrony uwagi i pracy głębokiej podczas nauki i pracy; 
    • identyfikować własne cyfrowe rozpraszacze i źródła technostresu; 
    • formułować własne zasady świadomego korzystania z AI i technologii cyfrowych,
  • kompetencje społeczne:
    • wykazuje gotowość do odpowiedzialnego i refleksyjnego korzystania z AI, zamiast traktowania jej jako bezkrytycznego zastępstwa dla własnej wiedzy i myślenia; 
    • jest świadomy odpowiedzialności za sposób wykorzystania treści wygenerowanych przez AI w nauce i przyszłej pracy zawodowej; 
    • uwzględnia perspektywę innych osób, w tym ich różne potrzeby dotyczące dostępności, koncentracji i sposobu korzystania z technologii; 
    • dostrzega etyczny, społeczny i środowiskowy wymiar własnych wyborów technologicznych; 
    • jest gotowy do dyskusji, kwestionowania informacji i konfrontowania własnych założeń z innymi perspektywami; 
    • rozwija postawę świadomego użytkownika technologii, który zachowuje autonomię i odpowiedzialność za własne decyzje.

Warsztat poprowadzi:

Barbara Zachnik-Malok – Ekspertka ds. zarządzania zmianą, od blisko 13 lat związana jest z branżą IT, gdzie pracuje jako konsultantka w obszarze serwisów IT. Specjalizuje się w zarządzaniu zmianą i adopcji nowych technologii (w tym tych opartych na AI), komunikacji oraz zarządzaniu zespołem. Ma również doświadczenie w zarządzaniu procesami IT i w cyberbezpieczeństwie. Jest dyplomowaną edukatorką higieny cyfrowej. Szczególnie interesuje ją wpływ nowych technologii na zmiany społeczne, sposób pracy i uczenia się, relacje oraz dobrostan. W swoich działaniach edukacyjnych łączy doświadczenie ze świata IT z tematami psychologii, komunikacji, zrównoważonego rozwoju i odpowiedzialnego korzystania z technologii. Od 2007 roku aktywnie działa również w sektorze NGO jako trenerka, facylitatorka, koordynatorka projektów i edukatorka. Prowadzi działania skierowane m.in. do dzieci i młodzieży, podejmując tematy związane z funkcjonowaniem w świecie cyfrowym. W pracy trenerskiej stawia na praktyczne podejście, dialog i krytyczne myślenie. Zamiast demonizować technologię, zachęca do zadawania pytań o to, jak korzystać z niej świadomie, odpowiedzialnie i na własnych zasadach. Aktywistka i społeczniczka. Lubi książki, jogę, dobrą kawę i rozmowy z ludźmi.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 5, 40-287 Katowice 
budynek: CNTI; pok. 2/19

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

17.11.2026 | Jak zdobyć pracę i zabłysnąć od pierwszego dnia? Interaktywny warsztat o rekrutacji i początkach w biznesie (warsztat online)

17 listopada 2026 r., w godz. 8:00-11:00, "Jak zdobyć pracę i zabłysnąć od pierwszego dnia? Interaktywny warsztat o rekrutacji i początkach w biznesie" (warsztat online), Higher Level

Cel warsztatu:

Pokazanie, jak lepiej przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej, zaprezentować swoją wartość i świadomie wejść w nową organizację i budować skuteczność od pierwszych miesięcy pracy.

Program:

Od rozmowy rekrutacyjnej do dobrego startu w pracy

Interaktywny warsztat online dla studentów i absolwentów

Czas trwania: 3 godziny

  1. Blok 1. Rozmowa rekrutacyjna - pokaż, jaką wartość możesz wnieść (75 minut)
    • Rekrutacja z perspektywy firmy i zespołu: jak rozpoznać, kogo i do czego szuka organizacja.
    • Przygotowanie do rozmowy: jak zebrać informacje o firmie, stanowisku i możliwych wyzwaniach.
    • Jak mówić o swoich kompetencjach, doświadczeniach i potencjale w odniesieniu do potrzeb pracodawcy.
    • Jak zadawać pytania i aktywnie uczestniczyć w rozmowie.
    • Ćwiczenie: przygotowanie i przećwiczenie własnej wypowiedzi lub odpowiedzi na pytanie rekrutacyjne.
  2. Przerwa (15 minut)
  3. Blok 2. Pierwsze 90 dni - poznaj organizację i buduj swoją skuteczność (75 minut)
    • Jak dobrze wejść do nowego zespołu i najpierw zrozumieć jego sposób działania.
    • Jak rozpoznawać oczekiwania przełożonego, zasady współpracy i osoby ważne dla realizacji zadań.
    • Jak budować wiarygodność przez odpowiedzialność, komunikację i realizowanie ustaleń.
    • Jak szukać pierwszych okazji do wniesienia wartości i zaplanować swoje działania na początek pracy.
    • Ćwiczenie: indywidualna refleksja nad tym, co warto zrobić w pierwszych tygodniach, by lepiej poznać organizację i dobrze rozpocząć współpracę.
  4. Pytania i odpowiedzi - 15 minut

Czas warsztatu obejmuje dwa bloki po 75 minut, 15-minutową przerwę oraz 15-minutową sesję pytań i odpowiedzi. Spotkanie będzie oparte na przykładach z biznesu, krótkich wprowadzeniach, ćwiczeniach i aktywnej pracy uczestników.

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę: uczestnik pozna perspektywę pracodawcy w procesie rekrutacji oraz zasady skutecznego wejścia do nowej organizacji i planowania pierwszych 90 dni pracy.
  • umiejętności: uczestnik będzie potrafił przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej, odnieść swoje atuty do potrzeb pracodawcy oraz świadomie zaplanować początek pracy w nowym zespole.
  • kompetencje społeczne: uczestnik rozwinie umiejętność aktywnego słuchania, zadawania trafnych pytań i budowania wiarygodnych relacji zawodowych.

Warsztat poprowadzi:

Arkadiusz Dobosz – Trener, właściciel Higher Level. Trener biznesu i coach: 25 lat doświadczenia w biznesie, 5 lat w szkoleniach i coachingu. Certyfikowany trener Extended DISC i coach John Maxwell Team; specjalizuje się w przywództwie i komunikacji.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

online

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

17.11.2026 | Warehouse: Layout Optimization (case study)

17 listopada 2026 r., w godz. 12:00-15:00, Warehouse: Layout Optimization (case study), Mainfreight Poland Sp. z o.o.

Cel warsztatu:

Improving warehouse efficiency by changing the layout of zones and the flow of goods.

Program:

Here is a professional, scannable outline and content structure for your company presentation, tailored for students and written in English.

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę: warehouse planning, operational benefits, warehouse safety 
  • umiejętności: planning, cost management, improving safety.
  • kompetencje społeczne: communication, negotiation, assertiveness, innovation

Warsztat poprowadzą:

  • Andre De Silva Machiado – Training & Development Specialist
  • Agnieszka Brymerska –  HR Business Partner 
  • Filip Wolanowski –  Branch manager

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 3, 40-287 Katowice
budynek: A; pok. 426

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

18.11.2026 | Stałe miejsce prowadzenia działalności gospodarczej na gruncie VAT - od definicji do praktycznych problemów (warsztat stacjonarny)

18 listopada 2026 r. w godz. 11:30-13:30, "Stałe miejsce prowadzenia działalności gospodarczej na gruncie VAT - od definicji do praktycznych problemów" (warsztat stacjonarny),  Deloitte

Cel warsztatu:

Zastanawiasz się, jak przepisy VAT wpływają na działalność międzynarodowych firm? Podczas warsztatu poznasz pojęcie stałego miejsca prowadzenia działalności gospodarczej na gruncie VAT (FE), dowiesz się, kiedy powstaje i dlaczego ma tak duże znaczenie w praktyce podatkowej.

Program:

  1. Czym jest Fixed Establishment (FE) i jak jest definiowane w przepisach VAT? 
  2. Kiedy zagraniczna firma może zostać uznana za posiadającą FE w Polsce? 
  3. Dlaczego FE jest ważne w praktyce: miejsce świadczenia usług, rozliczenia VAT,    fakturowanie i KSeF, mechanizm odwrotnego obciążenia.
  4. Analiza rzeczywistych case studies dotyczących zagranicznych firm działających w Polsce. 
  5. Sesja Q&A z ekspertami Deloitte. 
  6. Deloitte od środka: praca w podatkach, możliwości rozwoju i pierwsze kroki kariery.

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę: zdobędziesz wiedzę na temat stałego miejsca prowadzenia działalności gospodarczej (FE) na gruncie VAT. Dowiesz się, kiedy FE powstaje, jakie ma znaczenie dla działalności międzynarodowych firm oraz jak wpływa na rozliczenia podatkowe, KSeF, miejsce świadczenia usług i mechanizm odwrotnego obciążenia.
  • umiejętności: rozwiniesz praktyczne umiejętności identyfikowania sytuacji, które mogą prowadzić do powstania FE w Polsce oraz oceny ich potencjalnych skutków podatkowych,
  • kompetencje społeczne: wzmocnisz kompetencje analityczne, nauczysz się argumentować swoje stanowisko i prowadzić merytoryczne dyskusje na temat rzeczywistych wyzwań podatkowych, z którymi mierzą się firmy w codziennej działalności.

Warsztat poprowadzą:

Sandra Kowalska – Tax Senior Consultant, jest licencjonowaną doradczynią podatkową (nr 14913), prawniczką, absolwentką Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu im. Mikołaja Kopernika w Toruniu. W swojej pracy zawodowej skupia się na doradztwie w zakresie podatków od towarów i usług dla podmiotów biznesowych dokonujących zarówno transakcji krajowych jak i międzynarodowych. Posiada doświadczenie w zakresie bieżącego doradztwa podatkowego VAT m.in. w ramach przeglądów podatkowych, opinii podatkowych, jak również w przygotowywaniu miesięcznych rozliczeń podatkowych VAT oraz INTRASTAT. Bierze również udział w projektach technologicznych, w tym dotyczących wdrożenia KSeF. Jest autorką artykułów podatkowych dla ogólnopolskiego dziennika ekonomiczno-prawnego.

Maria Droździkowska – Tax Consultant, jest licencjonowaną doradczynią podatkową (nr 15117) oraz konsultantką podatkową w dziale VAT. Maria jest absolwentką Wydziału Prawa Uniwersytetu Jagiellońskiego. Specjalizuje się w podatkach pośrednich, w szczególności w podatku VAT, a jej doświadczenie obejmuje zarówno doradztwo, jak i wsparcie w obszarze bieżących rozliczeń oraz obowiązków compliance. Posiada również praktyczną wiedzę z zakresu klasyfikacji taryfowej towarów, co pozwala jej łączyć zagadnienia VAT-owskie z tematyką celną. Jest autorką artykułów o tematyce podatkowej.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 3, 40-287 Katowice
budynek: A; pok. 426

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

18.11.2026 | Jak policzyć, żeby się doliczyć? Inwentaryzacja w praktyce (warsztat stacjonarny)

18 listopada 2026 r., w godz. 14:00-16:00, "Jak policzyć, żeby się doliczyć? Inwentaryzacja w praktyce" (warsztat stacjonarny), Deloitte

Cel warsztatu:

Zapoznanie studentów z procedurami inwentaryzacji, w szczególności prawidłowości procesu spisu z natury. Dzięki warsztatom studenci będą mieli okazję zapoznać się z praktycznymi przypadkami, ciekawymi case'ami i nietypowymi procedurami liczenia. Celem szkolenia jest również podkreślenie istotności procedur inwentaryzacji w funkcjonowaniu jednostki i prawidłowości prezentacji danych finansowych w sprawozdawczości spółek.

Program:

  1. Wprowadzenie
  2. Po co przeprowadza się inwentaryzację
  3. Definicja, metody inwentaryzacji
  4. Inwentaryzacja w praktyce
  5. Sesja Q&A
  6. Quiz
  7. Zakończenie

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • wiedzę: po zakończeniu warsztatu studenci powinni posiadać wiedzę czym jest inwentaryzacja oraz po co i w jaki sposób może być wykonywana.
  • umiejętności: ocena prawidłowości procesu inwentaryzacji będzie pomocna zarówno dla zawodów związanych z operacyjną częścią działalności jednostki (np. magazynowanie, produkcja), jak i zawodami finansowo-księgowymi.
  • kompetencje społeczne: warsztat ma formę otwartej dyskusji, prowadzący zachęcają studentów do czynnego udziału w rozwiązywaniu branżowych case'ów, rozwijając kompetencje miękkie dotyczące komunikacji, zadawania pytań oraz krytycznej i merytorycznej dyskusji.

Warsztat poprowadzą:

Klaudia Matyjas – Audit Manager, biegła rewident, jest absolwentką Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach na kierunku Finanse i Rachunkowość. Posiada uprawnienia biegłego rewidenta, również w zakresie atestacji zrównoważonego rozwoju. Ma kilka lat doświadczenia w zakresie badania jednostkowych i skonsolidowanych sprawozdań finansowych oraz kontroli wewnętrznych, zdobytego w dziale Audytu Deloitte. Uczestniczyła w wielu badaniach i przeglądach opartych o polskie i międzynarodowe standardy rachunkowości.

Magdalena Przybyła-Kaczor – Project Manager, jest absolwentką Uniwersytetu Ekonomicznego na kierunku Finanse i Rachunkowość oraz studentką ostatniego roku kierunku Rewizja Finansowa. 
Posiada kilkuletnie doświadczenie w obszarze badania jednostkowych sprawozdań finansowych, zdobyte w międzynarodowych firmach doradczych, w tym w dziale Audytu Deloitte. Brała udział w licznych projektach audytowych dla klientów z różnych branż realizowanych zgodnie z polskimi i międzynarodowymi standardami rachunkowości.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
ul. Bogucicka 3, 40-287 Katowice
budynek: A; pok. 426

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

25.11.2026 | Warsztaty z Lwem – sprawdź, czy masz pazur do sprzedaży! (Warsztat)

25 listopada 2026 r., w godz. 9:00-17:20, "Warsztaty z Lwem – sprawdź, czy masz pazur do sprzedaży!" (Warsztat /jednodniowe wydarzenie edukacyjno-biznesowe w siedzibie ING, Sokolska 34) ING Bank Śląski S.A.

Cel warsztatu:

Celem Warsztatów z Lwem jest umożliwienie uczestnikom poznania specyfiki pracy w Business Bankingu poprzez kontakt z ekspertami ING oraz pracę nad rzeczywistym wyzwaniem biznesowym. Wydarzenie łączy część merytoryczną z zespołowym case study, dzięki czemu uczestnicy rozwijają umiejętności analityczne, biznesowe i prezentacyjne. Przybliżenie roli Business Bankingu oraz specyfiki obsługi klientów biznesowych i korporacyjnych. Pokazanie współpracy doradcy i analityka w procesie finansowania oraz podejmowania decyzji. Rozwijanie umiejętności analizy danych, identyfikowania potrzeb klienta i proponowania rozwiązań. Ćwiczenie pracy zespołowej, prezentacji rekomendacji i odpowiadania na pytania ekspertów. Przedstawienie ścieżek rozwoju, staży oraz International Talent Programme w ING.

GodzinaElement programuZakres

08:30-09:00

Rejestracja uczestników

Zapisy, przekazanie materiałów i kawa powitalna

09:00-09:15Otwarcie Warsztatów z LwemPowitanie, przedstawienie ekspertów, celu i agendy
09:15-09:35Czym jest Business Banking?Wprowadzenie do obszaru, klientów i roli Business Bankingu
09:35-11:05Praca doradcy klienta biznesowego i korporacyjnegoRelacje z klientem, diagnoza potrzeb, dobór rozwiązań i współpraca w banku
11:05-11:20Przerwa kawowaPrzerwa
11:20-12:50Praca analitykaAnaliza przedsiębiorstwa, dane finansowe, ryzyko i współpraca z doradcą
12:50-13:30Przerwa lunchowaLunch i rozmowy z ekspertami
13:30-13:45Losowanie case studiesPodział na zespoły, zasady pracy i oczekiwany rezultat
13:45-15:15Praca zespołowa nad case studyAnaliza sytuacji klienta i przygotowanie rozwiązania przy wsparciu ekspertów ING
15:15-15:25Przerwa kawowaKrótka przerwa przed prezentacjami
15:25-16:35Prezentacja rozwiązańPrezentacje siedmiu zespołów, pytania i feedback ekspertów
16:35-16:50Podsumowanie i możliwości rozwoju w INGStaże, International Talent Programme i inne możliwości rozwoju
16:50-17:20Zdjęcia i networkingZdjęcie grupowe i swobodne rozmowy z ekspertami
Łączny czas8 godzin 20 minut części programowej (9:00–17:20) oraz 30 minut rejestracji przed rozpoczęciem. Program obejmuje przerwy, lunch, sesje pytań i odpowiedzi oraz networking.

Uczestnicy wydarzenia zdobędą:

  • Wiedzę:
    • Jak działa obszar Business Bankingu i kim są jego klienci.
    • Na czym polega praca doradcy klienta biznesowego i korporacyjnego.
    • Jak wygląda rola analityka, ocena danych finansowych i ryzyka.
    • Jak przebiega współpraca między rolami przy przygotowaniu rozwiązania dla klienta.
    • Jakie możliwości rozwoju zawodowego oferuje ING.
  • Umiejętności:
    • Analizowanie sytuacji przedsiębiorstwa i identyfikowanie jego potrzeb.
    • Łączenie informacji jakościowych i finansowych w spójną rekomendację.
    • Przygotowanie rozwiązania odpowiadającego na wyzwanie biznesowe.
    • Prezentowanie rekomendacji oraz odpowiadanie na pytania ekspertów.
  • Kompetencje społeczne:
    • Współpraca i podział odpowiedzialności w zespole.
    • Komunikacja biznesowa i argumentowanie własnych decyzji.
    • Otwartość na informację zwrotną i pracę z ekspertami.
    • Budowanie relacji i networking w środowisku zawodowym.

Gdzie odbędzie się wydarzenie?

Warsztat / jednodniowe wydarzenie edukacyjno-biznesowe w siedzibie ING, Sokolska 34

Zgłoszenia

Odbywają się poprzez formularz zgłoszeniowy, który służy do organizacji spotkania a dane osobowe, które są przez uczestników podawane celem udziału w spotkaniu, będą przetwarzane do tychże celów przez organizatora - Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach.

Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.

Niniejsze wydarzenie może być rejestrowane/nagrywane przez Organizatora i Partnera Projektu. Podczas niniejszego wydarzenia mogą być wykonywane filmy, zdjęcia oraz zrzuty ekranu, które następnie będą publikowane przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach i ING Bank Śląski S.A.  w ramach sprawozdania/informacji upowszechniającej wydarzenie. Uczestnicząc w wydarzeniu wyrażają Państwo zgodę na publikowanie wizerunku.

Uczestnicy, godząc się na udział w wydarzeniu, akceptują jego zasady.

Dołącz do nas

Akredytacje i partnerzy

logotyp hr
BAUHAUS4EU
EFMD
CEEMAN IQA
EAIE
CIMA
ACCA
ELA
PROGRES3