Przejdź do menu Przejdź do treści

prof. dr hab. Tomasz Ingram

Kierownik Katedry
Bogucicka 3a
Budynek: B; pok. 117
40-226Katowice

Konsultacje:

My Dear Students,

My duty hours in the winter semester are to be held in the following days - online only:

On working days:

Mondays, 8.00-9.00

Thursdays, 8.00-9.30 (if you need my signature, I might be at the University at this time, but let me know first by e-mail that you would like to come)

On Saturday and Sunday:

17.10 (Saturday) - 11.00-13.00

7.11 (Saturday) - 13.30-15.00

28.11 (Saturday) - 10.45-12.00

20.12 (Sunday) - 13.30-15.00

9.01.2027 (Saturday) - 9.00-10.30

PLEASE BE SURE TO SEND ME AN E-MAIL A DAY BEFORE THE DUTY HOURS SO THAT I WOULD WAIT FOR YOU :)

PROSZĘ PAMIĘTAJCIE, ABY NA DZIEŃ PRZED KONSULTACJAMI WYSŁAĆ MI MAILA, ŻE ZAMIERZACIE PRZYJŚĆ, A BĘDĘ WIEDZIAŁ, ABY NA WAS CZEKAĆ :)

Google meet details:

https://meet.google.com/lookup/g4odqsupkp

Please note that google meet works best in google chrome browser or dedicated app. If you cannot connect, drop me an e-mail immediately!

Although I try to answer your e-mails regularly, due to high number of messages received every day and large number of teaching hours my answers might be delayed. In such case, drop me an e-mail the next day with a word “urgent” in the title.

Let’s meet!

 

 

 

 

 

Dydaktyka (prowadzone przedmioty)

  • Gra biznesowa
  • Zakładanie działalności gospodarczej: Pomysł na biznes
  • Innovations and entrepreneurship in E-Commerce
  • Creativity and entrepreneurship in organizations
  • Zarządzanie talentami
  • Zarządzanie zasobami ludzkimi
  • Kierowanie zespołem
  • Podstawy zarządzania
  • Przedsiębiorczość publiczna
  • Diagnozowanie problemów organizacyjnych
  • Zarządzanie strategiczne

Zajmowane stanowiska

  • Członek Academy of Human Resource Development
  • Członek European Institute for Advanced Studies on Management (EIASM)
  • Członek rady programowej czasopisma International Journal of Entrepreneurial Venturing

Specjalizacja naukowo-badawcza

Zarządzanie zasobami ludzkimi
Rekrutacja i selekcja
Tworzenie i wykorzystanie opisów stanowisk pracy
Rozwój zasobów ludzkich (HRD)
Mapowanie procesów
Zarządzanie talentami
Zarządzanie pracownikami w grupie wiekowej 50+
Innowacyjność i procesy innowacyjne w organizacjach

Zainteresowania

Poza pracą lubi grę w tenisa stołowego, szachy, jeździ na rowerze szosowym, biega oraz pływa. W czasie wolnym czyta – nie zawsze w pełni poważne treści dotyczące analizy pracy czy wartościowania.

Dołącz do nas

Akredytacje i partnerzy

logotyp hr
BAUHAUS4EU
EFMD
CEEMAN IQA
EAIE
CIMA
ACCA
ELA
PROGRES3